Ddydd Gwener 29 Mehefin, cynhalion ni ddigwyddiad agored yn ein Canolfan ar Ffordd y Brenin fel rhan o Ddiwrnod Cyflogadwyedd y DU 2018!
Bu’r diwrnod yn llwyddiant mawr, gyda mwy na 50 o gleientiaid yn bresennol. Roedd cyflogwyr lleol gwych a oedd yn cynnig cyfleoedd go iawn i bawb, gan gynnwys HSBC a gynhaliodd dosbarth meistr ardderchog, Virgin Atlantic a gyflwynodd sesiwn sgiliau bywyd hynod ddiddorol ac ysbrydoledig a James Foley o Right at Home a gyflwynodd sgwrs ysbrydoledig ar sut i wneud newidiadau cadarnhaol i’ch gyrfa. Roedd yn wych i weld cynifer o’n cleientiaid presennol a newydd yn cymryd rhan yng ngweithgareddau’r diwrnod ac rydym wedi derbyn adborth syfrdanol. Read more
Sut i gamu ymlaen yn eich gyrfa – Deg awgrym gan arbenigwr mewn cyflogadwyedd
/in NewyddionP’un a’ch bod yn dechrau yn y byd gwaith neu mae’ch swydd bresennol yn mynd ychydig yn ddiflas, gall ychydig o ysgogiad eich helpu i symud ymlaen ar eich llwybr gyrfa dewisol. Dyma ddeg awgrym ar sut y gallwch chi gamu ymlaen yn y gweithle gan Cath Jenkins, Rheolwr Rhaglenni a Phartneriaethau Cyflogadwyedd Gwell Swyddi, Gwell Dyfodol, sef menter Coleg Gŵyr Abertawe sy’n darparu cefnogaeth i bobl ar draws y ddinas sy’n chwilio am gyflogaeth newydd neu gyflogaeth well. Read more
Gwobrau Womenspire! Dathliad bywiog o fenywod Cymru!
/in NewyddionRoedd yn bleser i ni fod yn noddwr gwobrau Womenspire Chwarae Teg a gynhaliwyd yng Nghanolfan Mileniwm Cymru’r mis diwethaf. Bellach yn eu trydedd flwyddyn, nod Gwobrau Womenspire yw cydnabod a dathlu llwyddiannau personol a chyfraniad rhagorol menywod ledled Cymru a fydd yn ysbrydoliaeth i genedlaethau’r dyfodol. Read more
Diwrnod Cyflogadwyedd 2018!
/in NewyddionDdydd Gwener 29 Mehefin, cynhalion ni ddigwyddiad agored yn ein Canolfan ar Ffordd y Brenin fel rhan o Ddiwrnod Cyflogadwyedd y DU 2018!
Bu’r diwrnod yn llwyddiant mawr, gyda mwy na 50 o gleientiaid yn bresennol. Roedd cyflogwyr lleol gwych a oedd yn cynnig cyfleoedd go iawn i bawb, gan gynnwys HSBC a gynhaliodd dosbarth meistr ardderchog, Virgin Atlantic a gyflwynodd sesiwn sgiliau bywyd hynod ddiddorol ac ysbrydoledig a James Foley o Right at Home a gyflwynodd sgwrs ysbrydoledig ar sut i wneud newidiadau cadarnhaol i’ch gyrfa. Roedd yn wych i weld cynifer o’n cleientiaid presennol a newydd yn cymryd rhan yng ngweithgareddau’r diwrnod ac rydym wedi derbyn adborth syfrdanol. Read more
Digwyddiad Cyflogadwyedd Ymylol Penwythnos Mwyaf y BBC
/in NewyddionMae Penwythnos Mwyaf y BBC yn dod i Abertawe ym mis Mai, a bydd y rhai hynny sydd wedi bod yn ddigon ffodus i gael tocynnau’n cael y cyfle i weld sêr megis Taylor Swift ac Ed Sheeran yn perfformio. Wrth i’r digwyddiad nesáu, mae’r BBC wedi bod yn cynnal amrywiaeth o ddigwyddiadau ymylol ar draws y wlad fel rhan o raglen allgymorth gynhwysfawr a chreadigol sydd wedi cynnwys perfformiadau cerddorol byw, mewnwelediadau i ddiwydiant, sesiynau holi ac ateb gyda phobl ddylanwadol, digwyddiadau cyflogadwyedd a chyfleoedd ar gyfer profiad gwaith. Read more
Pobl Abertawe’n sicrhau cyflogaeth well diolch i gynllun cyflogadwyedd y Coleg
/in NewyddionMae rhaglen a ddyluniwyd i gryfhau gweithlu Abertawe wedi cefnogi bron 400 o bobl ac 80 o fusnesau ar draws y ddinas yn ystod ei chwe mis cyntaf o wasanaeth. Read more
Gwella cydraddoldeb rhywedd yn y gweithle: 6 awgrym cyflym
/in UncategorizedYdy’ch gweithlu chi mor gyfartal o ran rhywedd a allai fod? Os na, gallech fod yn colli allan ar lawer o’r manteision sy’n gysylltiedig â gwella cydraddoldeb rhywedd yn y gweithle, a bydd rhai o’r rhain yn llai amlwg nag eraill. Yn ogystal â manteisio ar y ddawn fenywaidd bosib sydd efallai’n ddigyffwrdd yn eich busnes, gall cwmnïau sy’n dangos arferion cyfartal a theg ar draws eu sefydliad wella ysbryd ac ymrwymiad gweithwyr yn sylweddol, ac nid yn unig mae hyn yn cael effaith gadarnhaol ar ddiwylliant y sefydliad ac ymagweddau ymhlith y gweithlu, ond gall hefyd fod yn atyniad mawr i gwsmeriaid a rhanddeiliaid eraill. Gallai mwy o hyblygrwydd i ddynion a menywod yn y gweithle hefyd ddod â buddion o ran gwella ansawdd a chynhyrchiant. Read more
Yr hyn y mae gweithwyr gwir ei eisiau gan eu cyflogwyr (a sut y gall yr wybodaeth hon eich helpu i recriwtio a chadw’r staff cywir)
/in UncategorizedBydd gan y rhan fwyaf o gwmnïau brofiad uniongyrchol o ran pa mor anodd gall fod i ddod o hyd i’r bobl gywir gyda’r sgiliau cywir ar yr adeg gywir. Heb os, gall recriwtio staff fod yn dir peryglus, ond gall gadw gweithwyr da fod yr un mor heriol, yn enwedig mewn marchnad lafur gystadleuol iawn. Felly gall ddeall yr hyn sy’n ysgogi gweithwyr (ac, yn wir, ddarpar weithwyr) fod yn hanfodol er mwyn llwyddo i gael y fantais gystadleuol hollbwysig honno wrth recriwtio a chadw staff. Read more
Blog Academi’r Dyfodol – Fy Mhotensial, Fy Nyfodol
/in NewyddionSefydlwyd Academi’r Dyfodol yn ystod wythnos gyntaf mis Chwefror ac mae wedi bod yn ddechrau gwych! Read more
Cydraddoldeb Rhyw mewn Busnes
/in Newyddion, Ymchwil a dadansoddiadGydag achosion proffil uchel diweddar yn tynnu sylw at y broblem o gydraddoldeb rhyw yn y gweithle, ydy Cymru yn gwneud yn well neu’n waeth na’r DU yn gyffredinol, a pha gymorth sydd ar gael i fusnesau sy’n ceisio gwneud gwahaniaeth go iawn o fewn eu gweithlu nhw? Read more
Busnesau Bach a Chanolig: Mae gennych chi’r grym
/in Newyddion, Ymchwil a dadansoddiad“Mae cwmnïau bach yn anadl einioes economi Cymru, gan gynrychioli 99% o’r holl fusnesau cofrestredig.” Read more